縣工商局促進廣告業發展2018五年規劃

1、在全面建設小康社會和經濟轉型升級的關鍵時期，廣告的影響力日益顯著，工商行政管理部門需承擔指導廣告業發展和保障市場秩序的重任。實施廣告戰略是工商管理部門履行職能、推動廣告業健康發展的重要手段，也是發展現代服務業和文化產業的必然選擇。

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2、國家工商行政管理總局著重推進廣告戰略實施，以實現廣告業的有序發展。首要任務是加強廣告法律法規體系構建，修訂和完善《廣告法》，細化廣告市場準入、活動規范、內容準則和監管制度，同時強化地方立法，以確保廣告企業的誠信經營和公平競爭。

3、xx年，xx工商局商標廣告監管工作緊緊圍繞貫徹落實黨的精神，統一思想，提高認識，按照區、市工商行政管理工作會議的部署，立足轄區實際，圍繞“增量、提質、促亮點”的工作思路，創新工作理念，采取有力措施，提升服務水平，強化監管執法，加強商標品牌建設，促進廣告業規范、健康、可持續發展，大力推進商標戰略和廣告戰略的實施。

4、對地方工商行政管理局，要求他們積極響應總局的工作部署，將廣告業發展納入地方經濟社會發展整體規劃，結合本地實際制定或修訂發展規劃，并建立實施戰略的機制。地方管理部門需加強與其他部門的溝通與協調，共同規范廣告市場，推動廣告業發展。

5、推動廣告業發展，負責廣告活動的監管，維護廣告市場的正常秩序。制定和執行商標戰略，保護商標專用權，打擊商標侵權行為，同時關注特殊標志和官方標志的保護。十實施企業、個體工商戶和商品市場的信用分類管理，提供市場信息，為 *** 決策和社會公眾服務。

城鄉規劃法實施條例全文內容是什么

1、首先目前，我國沒有城鄉規劃法實施條例，只有城鄉規劃法，內容如下：之一章總則之一條為了加強城鄉規劃管理，協調城鄉空間布局，改善人居環境，促進城鄉經濟社會全面協調可持續發展，制定本法。第二條制定和實施城鄉規劃，在規劃區內進行建設活動，必須遵守本法。

2、之一章總則 之一條為了加強城鄉規劃管理，協調城鄉空間布局，改善人居環境，促進城鄉經濟社會全面協調可持續發展，根據《中華人民共和國城鄉規劃法》（以下簡稱城鄉規劃法）和有關法律、行政法規，結合本省實際，制定本條例。

3、之一章　總 則之一條　為加強城鄉規劃管理，統籌城鄉建設，協調城鄉空間布局，改善人居環境，促進城鄉經濟社會全面協調可持續發展，根據《中華人民共和國城鄉規劃法》，結合四川省實際，制定本條例。第二條　四川省行政區域內制定、修改和實施城鄉規劃，在規劃區內進行建設活動，應當遵守本條例。

4、之一條為了加強城鄉規劃管理工作，協調城鄉空間布局，促進經濟社會與人居環境全面、協調、可持續發展，根據《中華人民共和國城鄉規劃法》，結合本省實際，制定本條例。第二條在本省行政區域內制定和實施城鄉規劃，在規劃區內進行建設活動，應當遵守本條例。

5、第二條　自治州行政區域內制定和實施城鄉規劃，在規劃區內進行建設活動，應當遵守本條例。第三條　制定和實施城鄉規劃，應當遵循城鄉統籌、區域協調、合理布局、節約土地、集約發展和先規劃后建設的原則，保護耕地、草原等自然資源和歷史文化遺產，保持地方特色、民族特色和傳統風貌。

林業調查規劃設計資質認證要求

甲級林業調查規劃設計資質 想要達到甲級，企業需具備法人資格，凈資產需超過300萬元，且擁有10年以上業務經驗。固定辦公場所和專業設備是硬性要求，同時，技術負責人需持有高級職稱，且團隊中技術人員需具備豐富的業績和相應比例的退休人員。

一）從事林業調查規劃設計業務應不少于 5 年。（二）注冊資金不低于150萬元（事業單位除外）（三） 有固定的辦公場所和必要的專業設備。（四） 專職從事林業調查規劃設計業務的技術人員不少于15 人，相關技術人員不少于 12人，其中具有高級專業技術職稱人員不少于 5人，聘用專職退休專業技術人員不多于 2人。

二）注冊資金不低于50萬元（事業單位除外）（三） 有固定的辦公場所和必要的專業設備。（四） 林業專業技術人員不少于 10 人，其中具有中級以上專業技術職稱且從事林業調查規劃設計工作3 年以上的相關技術人員不少于5人，初級技術人員不少于5人，聘用專職退休專業技術人員不多于 1人。

廣東林業資質分為5個類別，包括：林業調查規劃設計單位資質、造林綠化施工單位資質、造林綠化監理單位資質、林業有害生物防治單位資質、林業有害生物防治監理單位資質，資質分為甲級、乙級、丙級三個等級。

一）注冊資金不低于50萬元（事業單位除外）。（二）有固定的辦公場所和必要的專業設備。（三）林業專業技術人員不少于10人，其中具有中級以上專業技術職稱且從事林業調查規劃設計工作3年以上的相關技術人員不少于50%，聘用專職退休專業技術人員不多于10%。

一）有固定的辦公場所和必要的專業設備。（二）林業專業技術人員不少于 10 人，其中具有中級以上專業技術職稱且從事林業調查規劃設計工作3年以上的相關技術人員不少于 50%，聘用專職退休專業技術人員不多于 10%。